in den Bereichen Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht Idealerweise Erfahrung mit DATEV Lodas Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein Hohe Verschwiegenheit
nach Betriebszugehörigkeit) Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge Vollzeit und Teilzeit möglich hohe Übernahmechance Ihre täglichen Aufgaben: Lohn- und Gehaltsabrechnungen erstellen mit DATEV LODAS
- und Pneumatikkenntnisse von Vorteil Gute EDV-Kenntnisse (SAP, BDE) sowie Kenntnisse im Bereich Messtechnik Bereitschaft zur Schicht- und Mehrarbeit Selbstständige, systematische und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Ziel
Routinierter Umgang mit dem MS Office-Paket Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Arbeitsprozessen im Personal Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Selbständige, lösungs- und zielorientierte Arbeitsweise Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Freundliches Auftreten, Kommunikationsstärke sowie hohe Teamfähigkeit
- und Tarifrecht Ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein Hohes Maß an Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit
, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld Vertretung durch einen bundesweiten Gesamtbetriebsrat Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werben Gehaltsabrechnung direkt
Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein
Abrechnungssystem wünschenswert Grundlegende Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht Hohe Vertraulichkeits- und Teamfähigkeit Kommunikationsstärke und Serviceorientierung Das dürfen
, zu organisieren und nach Prioritäten zu ordnen. Soft Skills: Ein proaktives, kundenorientiertes und professionelles Auftreten zeichnet Sie aus. Zudem verfügen Sie über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
, effiziente und selbstständige Arbeitsweise Hoher Qualitätsanspruch Teamfähigkeit Lernbereitschaft, Hands-on-Mentalität, Flexibilität und Belastbarkeit
der Mitarbeiter der unterschiedlichen Abteilungen. Sie entwickeln gemeinsam mit dem Team Vergütungsmodelle und Strategien zur Mitarbeiterbindung und schaffen so eine hohe Zufriedenheit und Loyalität
-Office-Anwendungen Sie sind emphatisch, zielstrebig und verfügen über eine ausgeprägte hands-on-Mentalität Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein
im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht wünschenswert - Idealerweise Erfahrung in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie hohe
Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung im Aufgabengebiet Fachwissen und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung zwingend erforderlich Zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise Präzision und Sorgfalt Hohes
Umgang mit Office insbesondere Excel sowie Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen Ein Plus, aber kein Muss: Erfahrung in SAP Eigenständige Arbeitsweise und hohe Sozialkompetenz sowie Einsatzbereitschaft
Umgang mit Office insbesondere Excel sowie Erfahrung im Umgang mit Tarifverträgen Ein Plus, aber kein Muss: Erfahrung in SAP Eigenständige Arbeitsweise und hohe Sozialkompetenz sowie Einsatzbereitschaft
-Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes
und / oder SAP-Software Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig
und / oder SAP-Software Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Hohes Organisationsvermögen
Einstellung gewerblicher Mitarbeiter, Anfertigen des Arbeitsvertrages Ihre Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung Gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Hohes Organisationsvermögen
in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten
- und Arbeitsrecht Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft
in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
-Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren
-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Hohes Organisationsvermögen
Einstellung gewerblicher Mitarbeiter, Anfertigen des Arbeitsvertrages Ihre Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung Gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Hohes Organisationsvermögen
- und Arbeitsrecht Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft
in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
mit hoher Beratungskompetenz Freundliche und serviceorientierte Persönlichkeit sowie Eloquente Ausdrucksweise und Dienstleistungsbewusstsein Selbstständige und organisatorische Arbeitsweise Fähigkeit
, optional Kenntnisse in Gfos oder PAISY Kenntnisse im MTV der Metall- und Elektroindustrie des Landes Hessen Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Hohes Verantwortungsbewusstsein
und Bedienung von Flurförderzeugen Mobilität und Führerschein der Klasse B von Vorteil 3-Schicht-Bereitschaft Ausgeprägtes Organisations- und Koordinationstalent sowie eine hohe Leistungsbereitschaft
wünschenswert Hohe selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Logische Denk- und Handlungsweise mit sehr guter Zahlenaffinität
oder Bürokaufmann Berufserfahrung am Empfang von Vorteil Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Versierter Umgang mit MS-Office und SAP von Vorteil Organisations- und Koordinationstalent Hohe
Umgang mit MS-Office und gängigen HR-Softwarelösungen Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, verbunden mit hoher Diskretion und Vertrauenswürdigkeit Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
Englischkenntnisse sind erforderlich Interesse an einer abwechslungsreichen, komplexen Tätigkeit sowohl mit gewerblichem als auch mit kaufmännischem Anteil Teamfähigkeit, Flexibilität, hohe Einsatzbereitschaft
- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an Diskretion und Loyalität
auf das Handy Elektronische Arbeitszeiterfassung Prämie in Höhe von 250 € für jeden Mitarbeiter, den Sie erfolgreich für uns werben Ihre Aufgaben Programmieren sowie Fehlersuche in Maschinen
- und Arbeitsrecht Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft
in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Idealerweise Sage und / oder SAP-Software Kenntnisse Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Hohes
-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig
Auftreten Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Wünschenswert aber nicht notwendig: Fortbildung zum PFK (Personalfachkaufmann – m/w/d) oder zum geprüften Entgeltabrechner (m/w/d
und / oder SAP-Software Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Hohes Organisationsvermögen
und / oder SAP-Software Kenntnisse Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Kommunikativ, kontaktfreudig und dienstleistungsorientiertes Auftreten Hohes Organisationsvermögen
-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Sehr gute Kenntnisse in der Zeitwirtschaft / Zeitwirtschaftsprogramm Hohes Organisationsvermögen auch bei komplexeren Sachverhalten Kommunikativ, kontaktfreudig
Einstellung gewerblicher Mitarbeiter, Anfertigen des Arbeitsvertrages Ihre Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung Gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Hohes Organisationsvermögen
im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht wünschenswert - Idealerweise Erfahrung in der vorbereitenden Lohn- und Gehaltsabrechnung - Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie hohe
Einstellung gewerblicher Mitarbeiter, Anfertigen des Arbeitsvertrages Ihre Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung Gute Kenntnisse im Sozial-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht Hohes Organisationsvermögen