Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen
einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe
des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 2.820,44 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation
und engagiertes Team mit einer hohen Fachkraftquote sowie erfahrene und empathische Pflegedienstleitungen auf Sie • Sie können sich bei uns persönlich und beruflich weiterentwickeln
mit einer hohen Fachkraftquote sowie erfahrene und empathische Pflegedienstleitungen die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln ein sicherer Arbeitsplatz in einem großen Wohlfahrtsverband
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-Life-Balance: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tagewoche Es wartet ein freundliches und engagiertes Team mit einer hohen Fachkraftquote sowie erfahrene und empathische Pflegedienstleitungen
von 39,00 Stunden) eine befristete monatliche Münchenzulage in Höhe von 270,00 Euro brutto sowie eine Münchenzulage Kind in Höhe von 50,00 Euro brutto je Kind, wenn ein Kindergeldanspruch besteht (gerechnet
mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39,00 Stunden) eine befristete monatliche Münchenzulage in Höhe von 270,00 Euro brutto sowie eine Münchenzulage Kind in Höhe von 50,00 Euro brutto je Kind
ein freundliches und engagiertes Team mit einer hohen Fachkraftquote sowie erfahrene und empathische Pflegedienstleitungen auf Sie Sie können sich bei uns persönlich und beruflich weiterentwickeln
mit einer hohen Fachkraftquote sowie erfahrene und empathische Pflegedienstleitungen auf Sie Sie können sich bei uns persönlich und beruflich weiterentwickeln Bei uns haben Sie einen sicheren Arbeitsplatz
) eine befristete monatliche Münchenzulage in Höhe von 270,00 Euro brutto sowie eine Münchenzulage Kind in Höhe von 50,00 Euro brutto je Kind, wenn ein Kindergeldanspruch besteht (gerechnet auf eine Vollzeitstelle
nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie eine Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.304,69 € brutto/Monat mit Staffelung
nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.304,69 € brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung
nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie eine Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 2.820,44 € brutto/Monat mit Staffelung
und externen Partnern), haben viele Ideen und eine hohe Sozialkompetenz. Zudem zeichnen Sie Belastbarkeit und Verantwortungsbereitschaft aus. Deine Vorteile: Sie erwartet bei uns eine wertvolle Tätigkeit
EDV Programmen (Microsoft Office) Sie sind engagiert, arbeiten gerne und gut im Team, sowie interdisziplinär (z. B. mit der Pflege, Ehrenamtlichen und externen Partnern), haben viele Ideen und eine hohe
auf und können Ihnen durch unser vielfältiges Versorgungsangebot rund um Gesundheit und Pflege ganz individuelle Möglichkeiten für Ihre persönlichen Berufs- und Karrierewünsche bieten. Was wir bieten hohe Dienstplansicherheit
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die perfekte Grundlage zur Karriere im Gesundheitswesen Du bringst mit mindestens einen qualifizierenden Realschulabschluss eine hohe Lernbereitschaft, Interesse an der Medizin und eine rasche Auffassungsgabe
Berufspraxis im Prozess- und Auslagerungsmanagement und im Fremdbezug von Leistungen Versierter Umgang mit MS Office Hohe Lösungs- und Ergebnisorientierung sowie eine ausgeprägte Sensibilität
, Mitarbeiterrabatte sowie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bekommst Du bei uns! Bring dich bei uns ein! Freies, vertrauensvolles Arbeiten und Handeln mit hoher Verantwortung sowie abwechslungsreiche
und TeamorientierungAusgeprägte Freundlichkeit und HilfsbereitschaftSelbständiges Arbeiten Wir bieten: Ein interessanter Einblick in eine Tätigkeit im sozialen BereichTaschengeld in Höhe von 500 €Geregelte Arbeitszeiten25
. Deshalb bieten wir ein Arbeitsumfeld mit optimalen Bedingungen, in dem sich unsere Mitarbeitenden rundum wohlfühlen. Unsere hohe Kundenzufriedenheit und Auszeichnungen wie „Ausbilder des Jahres
Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit Engagement bei der Optimierung von Arbeitsabläufen die Teilnahme am Schichtdienst in allen Schichten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
Kunden Zusätzlich zeichnen Sie sich neben Flexibilität und Teamfähigkeit durch selbständiges Arbeiten und hohe Einsatzfreude aus Unser Angebot Sicherer Arbeitsplatz bei einem in der Entsorgungsbranche
Hilfen im Rahmen einer individuellen Hilfeplanung erstellt. Die Bedarfsfeststellungen münden in der Regel in konkrete Festlegungen der erforderlichen Höhe von Geld- oder Sachleistungen
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AWO Pfalz EG 7a - Grundgehalt (bei einer 39 Std./Woche) zwischen 3.933,50 und 4.509,25 Euro, je nach Berufserfahrung, inkl. Pflegezulage, plus Zulagen, plus Mobilitätszulage in Höhe von 500 Euro
Gewissenhafte Arbeitsweise, vor allem in Bezug auf die Sicherheitsvorschriften Teamfähigkeit, Reisebereitschaft und hohe Einsatzbereitschaft Führerschein und Befähigung zur Bedienung der Baugeräte sowie
Hospital in Herne geplant. Ihr Profil Approbation als Arzt/Ärztin (m/w/d) Abgeschlossene Facharztausbildung Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit Schwerpunktinteresse Senologie Hohes Engagement
von Branchenzuschlägen Eine Mitarbeiter-Empfehlungsprämie in der Höhe von bis zu 750,- EUR Die Chance auf Übernahme bei fachlicher und persönlicher Eignung Eine gezielte Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich
-Empfehlungsprämie in der Höhe von bis zu 750,- EUR Die Chance auf Übernahme bei fachlicher und persönlicher Eignung Eine gezielte Einarbeitung in Ihren neuen Aufgabenbereich Bezahlung von Sozialleistungen wie z
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und E-Mail zur Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit Pflege und Aktualisierung von Stammdaten zur Gewährleistung einer strukturierten und fehlerfreien Datenverwaltung Erstellung
und pflegen in unserer alltäglichen Arbeit einen hohen Anspruch an die Qualität und Sicherheit unserer Leistungen und Produkte. Egal wo, bieten wir unseren Teams ein angenehmes Arbeitsumfeld, zielführende
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Kenntnissen in Elektronik und Hydraulik Teamorientierung, hohe Motivation und positive Einstellung, Zuverlässigkeit, selbstständige Arbeitsweise und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
hohe Dienstplansicherheit durch Ausfallkonzept Einspringprämie im Pflegedienst eine konzeptionelle, strukturierte und systematische Einarbeitung unmittelbare Auszahlung von Überstundenzuschlägen
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in den Bereichen Histologie, Zytologie und Immunhistologie ein hohes Maß an Eigeninitiative und Einsatzfreude Ihre Aufgaben alle gängigen Methoden der Routinehistologie Bearbeiten histologischer
Arbeitsweise, vor allem in Bezug auf die Sicherheitsvorschriften Teamfähigkeit, Reisebereitschaft und hohe Einsatzbereitschaft Führerschein und Befähigung zur Bedienung der Baugeräte sowie Führerschein Klasse B