durch Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise managen Sie ihr Gebiet eigenverantwortlich und tragen somit zum Vertriebserfolg des Unternehmens bei Sie bringen mit Ausbildung als PTA, MTA, BTA, CTA
und Problemen und arbeiten hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Sie planen und führen Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften durch Mit Ihrer hohen Motivation
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hierfür mit unterschiedlichsten Kommunikationskanälen Sie planen und führen Verkaufsgespräche mit Ärzten und medizinischen Fachkräften durch Mit Ihrer hohen Motivation und zielorientierter Arbeitsweise
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und verfügen über eine hohe Kundenorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Wir bieten: Bei uns arbeiten Sie in einem nachhaltigen international
Mitarbeiterführung, -Motivation und -Entwicklung Profunde Berufserfahrung als Bezirksleitung im Einzelhandel, mind. 3 Jahre Fundierte Führungserfahrung Organisierte, selbstständige Arbeitsweise Hohes Maß
Mitarbeiterführung, -Motivation und -Entwicklung Profunde Berufserfahrung als Bezirksleitung im Einzelhandel, mind. 3 Jahre Fundierte Führungserfahrung Organisierte, selbstständige Arbeitsweise Hohes Maß
. Ganzheitliche Führung Ihrer Filiale Personelle Verantwortung (Personalauswahl, Personaleinsatzplanung, Mitarbeitergespräche) Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation Sicherstellung eines hohen
. Unterstützung der Filialleitung in der ganzheitlichen Führung der Filiale Führung, Coaching und Motivation der Mitarbeiter Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation Sicherstellung eines hohen
. Ganzheitliche Führung Ihrer Filiale Personelle Verantwortung (Personalauswahl, Personaleinsatzplanung, Mitarbeitergespräche) Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation Sicherstellung eines hohen
Sicherstellung eines hohen Kundenstandards sowie optimaler Servicequalität Profunde Berufserfahrung im stationären Einzelhandel Idealerweise erste Erfahrungen in der Führung von Teams Ein hohes Maß
eines hohen Kundenstandards sowie optimaler Servicequalität Profunde Berufserfahrung im stationären Einzelhandel Idealerweise erste Erfahrungen in der Führung von Teams Ein hohes Maß an Kundenorientierung
Sicherstellung eines hohen Kundenstandards sowie optimaler Servicequalität Profunde Berufserfahrung im stationären Einzelhandel Idealerweise erste Erfahrungen in der Führung von Teams Ein hohes Maß
Sicherstellung eines hohen Kundenstandards sowie optimaler Servicequalität Profunde Berufserfahrung im stationären Einzelhandel Idealerweise erste Erfahrungen in der Führung von Teams Ein hohes Maß
Sicherstellung eines hohen Kundenstandards sowie optimaler Servicequalität Profunde Berufserfahrung im stationären Einzelhandel, idealerweise im Discount Umfassende Erfahrungen in der Führung von Teams Ein hohes
eines hohen Kundenstandards sowie optimaler Servicequalität Berufserfahrung im stationären EinzelhandelErste Erfahrungen in der Führung von Teams Ein hohes Maß an Kundenorientierung in Verbindung mit positiver
Sicherstellung eines hohen Kundenstandards sowie optimaler Servicequalität Profunde Berufserfahrung im stationären Einzelhandel, idealerweise im Discount Umfassende Erfahrungen in der Führung von Teams Ein hohes
Mitarbeiterführung, -Motivation und -Entwicklung Profunde Berufserfahrung als Bezirksleitung im Einzelhandel, mind. 3 Jahre Fundierte Führungserfahrung Organisierte, selbstständige Arbeitsweise Hohes Maß
Mitarbeiterführung, -Motivation und -Entwicklung Profunde Berufserfahrung als Bezirksleitung im Einzelhandel, mind. 3 Jahre Fundierte Führungserfahrung Organisierte, selbstständige Arbeitsweise Hohes Maß
Mitarbeiterführung, -Motivation und -Entwicklung Profunde Berufserfahrung als Bezirksleitung im Einzelhandel, mind. 3 Jahre Fundierte Führungserfahrung Organisierte, selbstständige Arbeitsweise Hohes Maß
. Ganzheitliche Führung Ihrer Filiale Personelle Verantwortung (Personalauswahl, Personaleinsatzplanung, Mitarbeitergespräche) Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation Sicherstellung eines hohen
. Ganzheitliche Führung Ihrer Filiale Personelle Verantwortung (Personalauswahl, Personaleinsatzplanung, Mitarbeitergespräche) Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation Sicherstellung eines hohen
. Ganzheitliche Führung Ihrer Filiale Personelle Verantwortung (Personalauswahl, Personaleinsatzplanung, Mitarbeitergespräche) Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation Sicherstellung eines hohen
. Ganzheitliche Führung Ihrer Filiale Personelle Verantwortung (Personalauswahl, Personaleinsatzplanung, Mitarbeitergespräche) Gewährleistung der Warenverfügbarkeit und Warenpräsentation Sicherstellung eines hohen
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von MontageverhandlungenErstellen von TerminplänenErstellen von PersonaleinsatzplänenVorortbesichtigungen von möglichen BaustellenAnsprechpartnerIn für Montagethemen im Vorprojekt Ihre Kompetenzen Höhere technische Ausbildung (HTL
an der Weiterentwicklung unserer Produkte, ein hohes Engagement und fühlst dich im Umgang mit innovativen Ideen sicher und pudelwohl Darum lohnt es sich ein Teil von uns zu sein: Ein krisensicherer Arbeitsplatz
sind ein PlusAusgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, exzellente Kommunikationsstärke und eine hohe TeamfähigkeitHervorragende Organisationsfähigkeiten, selbstständiges Arbeiten sowie eine zuverlässige und strukturierte
, ein hohes Engagement und fühlst dich im Umgang mit innovativen Ideen sicher und pudelwohl Darum lohnt es sich ein Teil von uns zu sein: Ein krisensicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten
und Kenntnisse der gängigen Software-programme, z. B. MS Office, CRM Persönlich punkten Sie mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und einer hohen Bereitschaft, sich und Ihr Umfeld weiterzuentwickeln
und Verständnis für komplexe UnternehmensarchitekturenDrive, Energie und eine hohe Lernbereitschaftstrukturierte, analytische, zielorientierte und interdisziplinäre Arbeitsweise sowie Selbstständigkeit
und Kenntnisse der gängigen Software-programme, z. B. MS Office, CRM Persönlich punkten Sie mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit und einer hohen Bereitschaft, sich und Ihr Umfeld weiterzuentwickeln
von medizinischen Produkten oder Diagnostiklösungen von VorteilKommunikationsstärke und ein hohes Maß an KundenorientierungSelbstständige Arbeitsweise, hohe Zuverlässigkeit und TeamfähigkeitReisebereitschaft
, einschließlich Schweißen sowie Kenntnisse in den Bereichen Hydraulik und Elektrik Eine starke Motivation, Verlässlichkeit und eigenständige Arbeitsweise Hohe Schulungsbereitschaft Das wird geboten Arbeitsbereich
und ein hohes Qualitätsbewusstsein runden Ihr Profil ab. Das dürfen Sie von uns erwarten Eine zukunftssichere Aufgabe in unserem Familienunternehmen. Durch langfristig feststehende Schichtpläne bieten
wir mit strategischen Entwicklungsprogrammen und einer Vielzahl an Weiterbildungsangeboten. Unser Gleitzeitmodell ermöglicht Ihnen hohe persönliche Flexibilität. Ihr Ansprechpartner Hannah Kling, T +49 3841 301
Erfolgsprämie bzw. Bonus Projektzulage ab dem ersten Einsatztag Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP Vergütung nach Equal-Pay-Modell Mitarbeiterempfehlungsprogramm Langfristige Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote
Kundeneinsätze Hohe Übernahmequote beim Kunden
Ausrichtung erfolgreich abgeschlossen Warum aqua concept? Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher EigenverantwortungEin zukunftssicherer, attraktiver Arbeitsplatz in einem sehr guten ArbeitsklimaEin