, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen Aktuelle Ausbildung zum*zur Genesungsbegleiter*in Hohes Interesse und Engagement an der Arbeit im Bereich der Eingliederungshilfe Einfühlungsvermögen sowie ruhigen
Verkehrsinfrastruktur Umfassende Kenntnisse über Leistungsansätze, Vertragswesen, Kalkulation und Nachunternehmergeschäft Erfahrung mit dem Programm iTWO ist ein Plus Starke analytische Fähigkeiten mit einer hohen
Kommunikationsstärke und hohe Problemlösungskompetenz fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung sowie deines frühestmöglichen Eintrittstermins. CURA
ausgeprägtes Qualitäts-, Kosten- und Terminbewusstsein strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Aufgabenstellungen zu meistern Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft und Teamgeist hohe
- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine sehr hohe Übernahmechance nach der Ausbildung Moderner, gesundheitsorientierter Arbeitsplatz: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung
mit den Nachunternehmern Begleitung von Inbetriebnahmen und Abnahmen gebäudetechnischer Anlagen. Wir stellen an unsere Mitarbeiter hohe Anforderungen und bieten dafür einen zukunftssicheren und äußerst abwechslungsreichen
in der Lagerleitung oder im Einkauf von Frischprodukten mit Du kennst Dich gut mit Warenwirtschaftssystemen aus und besitzt eine hohe IT- und Zahlenaffinität Du lebst und liebst die Themen Qualität, Bio, Vegan
von ProjektteamsOffener und zielgerichteter Umgang mit Kunden und KollegenEine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, sicheres Auftreten sowie hohes Engagement und Qualitätsverantwortung runden Ihr Profil ab
und individuelle Einarbeitung Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro
Entwicklungen in der psychiatrischen Pflege und Behandlung. Sie verfügen über hohe soziale Kompetenz, die Bereitschaft zum eigenverantwortlichen Arbeiten und sind kritik- und konfliktfähig. Sie sind sicher
Prämienmodelle und Vergütung von Zusatzaufgaben Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen Individuelle Arbeitszeitmodelle möglich Junge Stadt durch hohen Studentenanteil Supervision möglich Verkehrsgünstige
Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Einen attraktiven und vielseitigen Aufgabenbereich Ein hohes Maß an Eigenverantwortung Die Möglichkeit der beruflichen Weiterentwicklung
Ausgeprägtes Kostenbewusstsein und hohe Zahlenaffinität Kommunikations- und Durchsetzungsstärke, sowie Organisationsgeschick Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Individuelle Weiterbildungs
werden Unternehmen aus dem In-und Ausland auf allen wesentlichen Gebieten des Wirtschaftsrechts beraten. Die Fachkompetenz schließt alle Facetten des Wirtschaftsrechts ein, die branchenübergreifend und mit hoher
Berufserfahrungen im Hortbereich eine selbständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit Ihre Aufgaben: Unterstützung der Erzieher im Tagesablauf Betreuung und Begleitung
, wie zum Beispiel Störungs- und Wartungsprotokolle Ihr Profil: Eine Ausbildung als Elektriker (m/w/d) oder einen vergleichbaren Berufsabschluss Hohe Lernbereitschaft, Teamfähigkeit und Freude an Kommunikation
- und Serviceorientiert Team- und Kommunikationsfähig Selbständig Verantwortungsbewusst PKW-Führerschein ist wünschenswert Unser Angebot Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards
Berlin ab sofort Aufgaben Die Umsetzung ehrgeiziger Ziele erfordern von Ihnen ein hohes Maß an Selbständigkeit, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Planung und Leitung von Baustellen
sich durch Sorgfalt und Qualitätsbewusstsein aus, außerdem beherrschen Sie die gängigen MS Office Anwendungen (Word, Exel) Sie besitzen eine hohe Einsatzbereitschaft, sind flexibel, zuverlässig und arbeiten gerne
(wir arbeiten in einer 5,5-Tage-Woche). Erfahrung in der Gebäudereinigung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. ein freundliches aufgeschlossenes Wesen ein hohes Maß an Selbstständigkeit, sowie
und mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Ein freundliches, verbindliches Auftreten gegenüber unseren Patienten*innen und externen Ansprechpartner*innen Kreativität und Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Maß
in der Personaldienstleistung und zertifizierter Arbeitsvermittler. Als solcher streben wir für unsere Mitarbeiter immer eine langfristige Beschäftigung an und zeichnen uns aus durch eine überdurchschnittlich hohe Übernahmequote
Beschäftigung an und zeichnen uns aus durch eine überdurchschnittlich hohe Übernahmequote. Wir pflegen mit unseren Kunden und Mitarbeitern enge Verhältnisse und gegenseitiges Vertrauen.
und zertifizierter Arbeitsvermittler. Als solcher streben wir für unsere Mitarbeiter immer eine langfristige Beschäftigung an und zeichnen uns aus durch eine überdurchschnittlich hohe Übernahmequote. Wir pflegen
an die zuständige AbteilungSicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch Freundlichkeit, Professionalität und Lösungsorientierung Was bringen Sie mit Erfahrung im Kundenservice von Vorteil Teamfähigkeit
zur/zum Medizinischen Fachangestellten oder zur/zum Medizinisch-technischen Assistentin/-en (MTA) oder Ausbildung im Gesundheitswesen Sicherer Umgang mit gängigen Computerprogrammen (z. B. Microsoft Office) Hohe Team
in der Personaldienstleistung und zertifizierter Arbeitsvermittler. Als solcher streben wir für unsere Mitarbeiter immer eine langfristige Beschäftigung an und zeichnen uns aus durch eine überdurchschnittlich hohe Übernahmequote
wir für unsere Mitarbeiter immer eine langfristige Beschäftigung an und zeichnen uns aus durch eine überdurchschnittlich hohe Übernahmequote. Wir pflegen mit unseren Kunden und Mitarbeitern enge Verhältnisse
vor Das bringen Sie mit: Eine kaufmännische Ausbildung Sicherer Umgang mit gängigen Computerprogrammen (z. B. Microsoft Office) Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit Loyalität, Sorgfältigkeit
. Als solcher streben wir für unsere Mitarbeiter immer eine langfristige Beschäftigung an und zeichnen uns aus durch eine überdurchschnittlich hohe Übernahmequote. Wir pflegen mit unseren Kunden und Mitarbeitern enge
Arbeitsvermittler. Als solcher streben wir für unsere Mitarbeiter immer eine langfristige Beschäftigung an und zeichnen uns aus durch eine überdurchschnittlich hohe Übernahmequote. Wir pflegen mit unseren Kunden
erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online-Shopping Angeboten
erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online-Shopping Angeboten
950,00 €, 2. Lehrjahr 1.000,00 €, 3. Lehrjahr 1.075,00 € Voraussetzungen: Mindestens guter Hauptschulabschluss, aussagefähige Bewerbungsunterlagen, hohe Lernbereitschaft und Durchhaltevermögen
Hautschulabschluss, Mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Abitur, aussagefähige Bewerbungsunterlagen, hohe Lernbereitschaft und Durchhaltevermögen, Kommunikations- und Kontaktfähigkeit Perspektiven: Kaufleuten
und mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert Ein freundliches, verbindliches Auftreten gegenüber unseren Patienten*innen und externen Ansprechpartner*innen Kreativität und Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Maß
in einer 5,5-Tage-Woche). Erfahrung in der Gebäudereinigung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. ein freundliches aufgeschlossenes Wesen ein hohes Maß an Selbstständigkeit, sowie eigenverantwortlichem
€ | Std. Anforderung: Du bist volljährig (mind. 18 Jahre alt!)Du besitzt eine hohe Smartphone-AffinitätDu hast ein seriöses & deeskalierendes aber bestimmendes AuftretenDu bist absolut witterungsfest
. Anforderung: Du bist volljährig (mind. 18 Jahre alt!)Du besitzt eine hohe Smartphone-AffinitätDu hast ein seriöses & deeskalierendes aber bestimmendes AuftretenDu bist absolut witterungsfest
dich durch hohe Kundenorientierung und Reisebereitschaft aus? Als Servicetechniker:in kannst du diese Stärken sinnvoll bei uns anwenden! Außerdem zeichnet dich aus: Eine abgeschlossene fachspezifische Ausbildung
Mercure Hotel MOA Berlin sucht in eine/n Chef de Partie (m/w/d) /Teamleitung à la Carte mit Willkommensprämie in Höhe von 1.000 EUR (ID-Nummer: 11166318)
über fundierte Grundkenntnisse in der Grundpflege Freude an der Arbeit mit behinderten Menschen das Wohlbefinden Deiner Schützlinge liegt Dir am Herzen ein hohes Maß an Flexibilität, Zuverlässigkeit und Engagement
- bzw. Immobilienwirtschaft sind ein großes Plus Persönliche Qualifikationen: Hohes Maß an Enthusiasmus und Spaß an der Herausforderung; Verständnis für professionelles Datenmanagement sowie Motivation
- und europaweiter Ebene tätig. Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen
die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen Können zu dem gemacht
tätig. Für uns steht die vollste Zufriedenheit unserer Kunden im Vordergrund. Unsere engagierten und motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben uns mit ihrem Engagement und ihrem hohen fachlichen
-Schönebergüberdurchschnittliches Gehalt, welches Sie ungedeckelt durch selbst erarbeitete Erfolgsbeteiligungen/Provisionen in die Höhe treiben können. Wir freuen uns, wenn Sie viel Geld verdienen, denn dann tun
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und 2 Anreisen pro Monat sowie für die Unterkunft während der Theoriemodule übernommen. Zusätzlich zahlen wir ein Trennungsgeld in Höhe von 14€ brutto/Tag. Vom 24.09.2025 – 30.09.2025 organisieren
und 2 Anreisen pro Monat sowie für die Unterkunft während der Theoriemodule übernommen. Zusätzlich zahlen wir ein Trennungsgeld in Höhe von 14€ brutto/Tag. Vom 24.09.2025 – 30.09.2025 organisieren