Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft, Engagement und Teamfähigkeit aus. Als Organisationstalent meistern Sie auch komplexe Sachverhalte kompetent und selbstständig. Sie bringen
Arbeitsbedingungen Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort (am Standort Solingen) 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit Einbindung in ein freundliches
Arbeitsbedingungen Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort (am Standort Solingen) 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit Einbindung in ein freundliches
für Mitarbeiter:innenwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung regelmäßige Betriebsausflüge und Mitarbeiter:innenevents
und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen regelmäßige Betriebsausflüge
Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung kollegialen Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte
. Kommunikationsstärke - Du freust Dich mit Menschen in Kontakt zu treten. Hohe Dienstleistungs- und Servicebereitschaft Du kannst neben Deutsch auch Englisch oder noch weitere Fremdsprachen Unser Angebot
und Flexibilität Freude und Leidenschaft am Job Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein Erfahrung im Umgang mit Demenzerkrankten (m/w/d) wünschenswert Empathie und Freundlichkeit
Programmen Sie können sich gut auf unterschiedliche Zielgruppen einstellen Eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine hohe Sozialkompetenz Unser Angebot Eine neu geschaffene Stelle
Ausbildung und hohe fachliche Kompetenz als Pflegefachkraft (m/w/d) Teamorientierte und selbstständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Freude an einem breit gefächerten Aufgabengebiet
Assistance Planungs- und Organisationsgeschick und strukturierte Arbeitsweise Fähigkeit zur konstruktiven Teamarbeit Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Flexibilität Verbindliches Auftreten mit hoher
Altersvorsorge familienfreundliche Arbeitsbedingungen Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort (am Standort Solingen) 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
Altersvorsorge familienfreundliche Arbeitsbedingungen Kinderbetreuungsmöglichkeiten vor Ort (am Standort Solingen) 31 Tage Urlaub Corporate Benefits eine vielseitige Aufgabe mit hohem Maß an Eigenständigkeit
- und Unterstützungsangebote für jeden Lebensumstand bis ins hohe Alter an.Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude. Für alle, die bei uns wohnen. Und alle, die bei uns arbeiten. Diesen Auftrag nehmen wir an unseren 39 Standorten
von Betriebskostenabrechnungen Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Affinität für Zahlen, Daten und IT Kommunikationsstärke, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang
Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Online-Shopping Angeboten
erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online
Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Betriebliche Altersvorsorge (anteilig) Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten
- und Weiterbildungsangebote Führungskräfteentwicklung mit eigenem Konzept vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit großer Eigenverantwortung, Gestaltungsmöglichkeiten und Entscheidungsfreiräumen Hohe Qualitäts
Mitarbeiter einen Bonus in Höhe von 2.500 Euro Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents Monatliche Mitarbeiter-Highlights Deine Aufgabe Du übernimmst die häusliche Krankenpflege
Deiner Praxisanleitung und Fachbereichsleitung steht Dir immer offen! Das lässt sich sehen! Das verdienst Du während Deines Dualen Studiums bei uns: 1. Jahr: 1.340,69 € brutto/Monat* 2. Jahr: 1.402,07 € brutto/Monat* 3
- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Bereitschaft zur Identifikation mit der Konzeption des Hauses und der Trägerphilosophie Hohe soziale Kompetenz und Empathie in der Arbeit und im Umgang mit Senioren Fähigkeit
Kompetenzen Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Flexibilität sowie sehr gute Organisationsfähigkeit Großes Maß an Eigeninitiative Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Hohes Empfinden für Ordnung und Sauberkeit
wünschenswert Mitwirkungsbereitschaft beim Auf- und Ausbau partizipativer Strukturen und der Klient*innenarbeit Fähigkeit sich schnell in neue Arbeitsumfelder und Teams einzuarbeiten sowie hohe Empathie
der therapeutischen Arbeit mit. Deine Vorteile Tariforientierte Vergütung sowie Rahmenbedingungen Die Ausbildungsvergütung liegt bei mtl. 1.652,83€ brutto Du erhältst eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90
€ brutto Wenn Du die Ausbildung in unseren Wohnstätten machst, kommen attraktive Schichtzulagen hinzu Du erhältst eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche
eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche Altersversorgung nach Satzung der RZVK, eine Zusatzkrankenversicherung sowie Vermögenswirksame Leistungen in Höhe
eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90% des Bruttomonatseinkommens, eine betriebliche Altersversorgung nach Satzung der RZVK, eine Zusatzkrankenversicherung sowie Vermögenswirksame Leistungen in Höhe
ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von 80 % - 100
mit Förderbedarferste Erfahrung als Leitung wünschenswert hohe fachliche und soziale Kompetenz.ein hohes Maß an Organisationstalent, Teamgeist Sie können die Einrichtung repräsentierenEDV KenntnisseFührerschein
westlich von Berlin bietet durch die attraktive Verbindung aus Metropolenn�he, guter Anbindung und hohem Freizeitwert eine ungew�hnlich hohe Lebensqualit�t und Work-Life-Balance Regionsinfos finden
Kompetenzen Zuverlässigkeit, Selbständigkeit, Flexibilität sowie sehr gute Organisationsfähigkeit Großes Maß an Eigeninitiative Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Hohes Empfinden für Ordnung und Sauberkeit
für Mitarbeiter:innenwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
für Mitarbeiter:innenwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung bevorzugte Behandlung bei der Vergabe von freien EJF-Kitaplätzen
behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort
umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb des Unternehmens Möglichkeit zur unternehmensinternen Fort- und Weiterbildung
Tage Urlaub 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung kollegialer Austausch und hohe
sowie Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise Hohe Sozialkompetenz, Innovationsfreude und Flexibilität Wir bieten Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftsorientierten
Zulagen belohnt zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie
und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita
im therapeutischen Umgang mit psychisch kranken Menschen wünschenswert Hohe Sozialkompetenz, Innovationsfreude und Flexibilität Wir bieten Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
Deiner Praxisanleitung und Fachbereichsleitung steht Dir immer offen! Das lässt sich sehen! Das verdienst Du während Deines Dualen Studiums bei uns: 1. Jahr: 1.340,69 € brutto/Monat* 2. Jahr: 1.402,07 € brutto
- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Bereitschaft zur Identifikation mit der Konzeption des Hauses und der Trägerphilosophie Hohe soziale Kompetenz und Empathie in der Arbeit und im Umgang mit Senioren
im Bereich Altenpflege mitbringen team- und lösungsorientiert arbeiten möchten verantwortungsbewusst, flexibel und in hohem Grand selbständig agieren und die kollegiale Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
in der Altenpflege aufweisen Kreativität, Flexibilität und einen hohen Grad an Selbstständigkeit mitbringen team- und lösungsorientiert arbeiten möchten verantwortungsbewusst und eigenständig agieren eine Offenheit
abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in mitbringen team- und lösungsorientiert arbeiten möchten verantwortungsbewusst, flexibel und in einem hohen
ein Neubau, wo wir geplant Mitte nächsten Jahres auch Tagespflege und Betreutes Wohnen anbieten werden. Verkehrsgünstig und landschaftlich schön gelegen, mit einem hohen Freizeitwert, erwartet
Berufserfahrung mitbringen, idealerweise in sozialen Einrichtungen sich schnell in Prozesse, Strukturen und neue Anforderungen des Geschäftsbereichs Altenheime einarbeiten können gute Kenntnisse und einen hohe
Berufsausbildung oder ein vergleichbares Studium Du hast einschlägige Erfahrung in vergleichbarer Position / im Active Sourcing Durch Deine hohe Affinität zu Social Media bist Du immer bestens über aktuelle Trends
mit gesellschaftlichen Randgruppen (insbesondere mit dem Fokus auf Sucht und/oder Kriminalität) solide Kenntnisse des Sozialsystems / der Sozialversicherungen Hohe Flexibilität und Interesse, Neues zu entwickeln