) wünschenswert Fachliche Kompetenz und Umsetzungsvermögen Engagement, Flexibilität und hohe Motivation Teamfähigkeit und Belastbarkeit Kontakt Gerne beantworten wir Ihre Fragen. Bitte melden
, Flexibilität und hohe Motivation Teamfähigkeit und Belastbarkeit Kontakt Gerne beantworten wir Ihre Fragen. Bitte melden Sie sich bei Frau Neuß aus der Pflegedirektion unter der Rufnummer 02131 / 888 – 6001
mit NeugeborenenpflegeIhr hohes Maß an Fach- und SozialkompetenzIhre kompetente, einfühlsame Beratung von Schwangeren, Gebärenden und WöchnerinnenIhre selbstständige Arbeitsweise gepaart mit hohem Einfühlungsvermögen
im Umgang mit den ihm anvertrauten Patienten ist und kollegial im Team arbeitetStarke Motivation, ein ausgeprägter Qualitätsgedanke sowie hohe VerlässlichkeitAuf Ihr Organisationstalent und Ihr Mitdenken
zu bereichern. Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft (w/m/d) Alternativ eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Ein hohes Maß
eine andere abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten- bzw. Gesundheits- und Krankenpflege Ein hohes Maß an Empathie sowie ein respektvolles Miteinander Du möchtest bevorzugt im Nachtdienst arbeiten Benefits Das bieten
Forschungsergebnisse zur optimalen Steuerung von PflegeprozessenDurchführung von Pflegevisiten sowie Teilnahme und Steuerung von Projekt- und ArbeitsgruppenProfessionelle Versorgung durch hohen medizinisch pflegerischen
(m/w/d)Wir bieten dir von Beginn an eine hohe Ausbildungsvergütung: Im 1. Jahr 1.340 Euro, im 2. Jahr 1.402 Euro, im 3. Jahr 1.503 Euro (brutto/Monat) plus eine betriebliche Altersversorge sowie
DiagnostikWir bieten dir von Beginn an eine hohe Ausbildungsvergütung: Im 1. Jahr 1.340 Euro, im 2. Jahr 1.402 Euro, im 3. Jahr 1.503 Euro (brutto/Monat) plus eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere
Wir bieten dir von Beginn an eine hohe Ausbildungsvergütung: Im 1. Jahr 1.340 Euro, im 2. Jahr 1.402 Euro, im 3. Jahr 1.503 Euro (brutto/Monat) plus eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Zulagen
DiagnostikWir bieten dir von Beginn an eine hohe Ausbildungsvergütung: Im 1. Jahr 1.340 Euro, im 2. Jahr 1.402 Euro, im 3. Jahr 1.503 Euro (brutto/Monat) plus eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere
dir von Beginn an eine hohe Ausbildungsvergütung: Im 1. Jahr 1.340 Euro, im 2. Jahr 1.402 Euro, im 3. Jahr 1.503 Euro (brutto/Monat) plus eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Zulagen Worauf
Herausforderung mit hohem NetzwerkcharakterFamilienfreundliche Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung (5-Tage Woche)Wachsende Unternehmensgruppe Worauf Sie sich freuen können Betreuung
Übernahme- und Entwicklungsmöglichkeiten im UnternehmensverbundWir bieten Dir von Beginn an eine hohe Vergütung: Im 1. Jahr 1.340 Euro, im 2. Jahr 1.402 Euro, ab dem 3. Jahr 1.503 Euro (brutto/Monat) Worauf
der PflegedienstleitungSicherstellung einer hohen Qualität der Pflege und Betreuung der Bewohner/innenSicherstellung der Einhaltung der gesetzlichen und behördlichen Anforderungen im Bereich der PflegeEinhaltung des Personaleinsatzes
in der Organisation und Leitungsposition Hohe fachliche sowie soziale KompetenzÜberzeugungskraft und Freude an offener Kommunikation IHRE VORTEILE: Die Direktvermittlung durch medcareer überzeugt. Sie müssen
als Pflegefachhelfer:in Freude an der ganzheitlichen Versorgung unserer Bewohner:innen Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Motivation und Belastbarkeit Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke